5510 SAYILI KANUN KAMU ÇALIŞANLARI ARASINDA ADALETSİZLİĞE NEDEN OLUYOR | Gündemburdur.com
Son güncellenme :10.07.2026 9:53

Anasayfa > Burdur, Genel, Güncel > 5510 SAYILI KANUN KAMU ÇALIŞANLARI ARASINDA ADALETSİZLİĞE NEDEN OLUYOR

10.07.2026 Cum, 9:53

Türk Sağlık-Sen Burdur Şube Başkanı Mücahit Güneş, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu nedeniyle kamu çalışanları arasında oluşan emeklilik haklarındaki farklılıkların kabul edilemez olduğunu belirterek, bu adaletsizliğin bir an önce giderilmesi gerektiğini söyledi.

Güneş yaptığı açıklamada, aynı kurumlarda, aynı unvanda, aynı sorumluluk ve özveriyle görev yapan kamu çalışanlarının yalnızca göreve başlama tarihlerine göre farklı sosyal güvenlik hükümlerine tabi tutulmasının çalışma barışını zedelediğini ve adalet duygusunu yaraladığını ifade etti.

5510 sayılı Kanun sonrasında kamu çalışanları arasında emeklilik şartları bakımından ciddi farklılıklar oluştuğunu vurgulayan Güneş, “Aynı işi yapan, aynı sorumluluğu taşıyan çalışanların farklı emeklilik haklarına sahip olması hukuk devleti, eşitlik ve sosyal adalet ilkeleriyle bağdaşmamaktadır. Devlet, kendi çalışanları arasında ayrım oluşturmamalı; çalışma hayatında olduğu gibi emeklilikte de eşitliği sağlamalıdır.” dedi.

Kamu hizmetinin büyük fedakârlık gerektiren kutsal bir görev olduğuna dikkat çeken Güneş, çalışanların yıllarca verdikleri emeğin farklı uygulamalar nedeniyle değersizleştirilmemesi gerektiğini belirterek şu çağrıda bulundu:

“Türk Sağlık-Sen olarak talebimiz nettir. 5510 sayılı Kanun’dan kaynaklanan mağduriyetler giderilmeli, kamu çalışanları arasındaki sosyal güvenlik ayrımı sona erdirilmeli ve tüm kamu görevlileri için adil, hakkaniyetli ve sürdürülebilir bir emeklilik sistemi hayata geçirilmelidir. Eşit işe eşit hak ilkesi yalnızca çalışma hayatında değil, emeklilik haklarında da eksiksiz uygulanmalıdır. Kamu çalışanlarının beklentisi ayrıcalık değil, adalettir.

YORUMLAR

Toplam 0 yorum bulunmaktadır.


Tasarım: Burdurweb Medya
burdur haber